Зміст
Залучення молодих слухачів до вашої робочої сили для направлення та формування їх протягом певного періоду дозволяє вам отримувати допомогу в невеликих проектах і одночасно дає їм корисний досвід. Коли контракт чи час із компанією закінчуються, це приємний і добрий жест, щоб представити їх на прощання, навіть якщо це невелике нагадування. Подумайте про корисні подарунки, приємні та практичні для майбутнього цих молодих людей.
Комплект виживання для "реального світу"
Для більшості молодих практикантів досвід співпраці з вами, мабуть, один із перших. Тому важливо з радістю попрощатися з ними, для цього надати персоналізований комплект виживання, який включає всі предмети, необхідні для їх оснащення на наступному етапі кар’єри. Оскільки електронні пристрої стають все більш популярними та інноваційними, заохочуйте смак молодих стажерів відповідно до останніх тенденцій, надаючи їм щось корисне. Почніть свій комплект з персоналізованого накопичувача ручок. В Інтернеті є веб-сайти з галереєю, наповненою накопичувачами різних форм, наприклад, мініатюрним деревом або гамбургером. Варто зазначити, що вони продаються з різними обсягами пам'яті. Крім того, додайте в комплект сумку або рюкзак та ручки з фірмовими принтами. Якщо ваш молодий стажер воліє працювати за допомогою комп’ютерів, ви можете додати та обробити комплект прохолодною охолоджуючою подушкою для ноутбука.
Звернення до бренду
Відокремлення деяких предметів з принтом або логотипом компанії - це дешевий подарунок, але все ж запам’ятовується. Кружки, сорочки, рушники для рук - це всі предмети, придатні для молоді. Якщо у вас немає предметів на складі, відвідайте компанію, яка їх виготовляє, щоб у вас були деякі з них під рукою за окрему плату.
Подарункові карти
Придбайте один або кілька подарункових сертифікатів для заправок, ресторанів, магазинів або скопіюйте послуги, якими ваш стажер може скористатися пізніше. Вони, напевно, оцінять подарунок. Оскільки його можна використовувати як готівку, і вони можуть самостійно вибирати, як ним користуватися, виходячи із суми, зарахованої на подарункову карту.
Працевлаштування
Якщо дрібничка не змінить ситуації, організуйте свій бюджет, включаючи невелику зарплату або роботу на півробу, щоб утримувати працьовитих стажерів у своєму штаті. Немає кращого способу сказати спасибі за добре виконану роботу, ніж за роботу. Робота не тільки покладе зайві гроші у вашу кишеню, але що ще важливіше, вона дасть вам професійний досвід, який вони можуть покласти у свої резюме. Це допомагає амбіційній молодій людині підготуватися до конкуренції, коли готується вийти на ринок праці.
